我司生產(chǎn)車(chē)間員工王小英，多年堅守在輔工崗位。在工作期間認真負責，積極勤奮，始終保持著(zhù)謙虛而自信的工作態(tài)度，主動(dòng)學(xué)習自己工作范圍之外的工作技能，在學(xué)習的過(guò)程中積極發(fā)問(wèn)、探索、思考，有強烈的進(jìn)步愿望。鑒于王小英的積極學(xué)習及在崗期間表現優(yōu)異，我司決定讓其崗位技能升級，近期做了綜合考核，王小英以熟練的操作及流暢的技能升級論文答辯通過(guò)了考核，具體如下：

技能升級考核流程：

本人提出申請——主管根據其技能掌握程度予以指導并簽字提交——現場(chǎng)操作考核——本人寫(xiě)技能申請論文——論文答辯——通過(guò)考核

一、技能升級現場(chǎng)考核：

公司領(lǐng)導及主管于15日早8：00到現場(chǎng)觀(guān)看了王小英升級技能的所有實(shí)操流程，王小英在操作過(guò)程中雖略有緊張，但每步流程都操作的比較正確且順暢，說(shuō)明其熟練的掌握了該項技能，現場(chǎng)考核通過(guò)。

答辯會(huì )是考核的重要組成部分，判斷是否由已從實(shí)踐操作上升為理論層面。

公司于本月18號下午召開(kāi)了王小英技能升級論文答辯會(huì )，由公司領(lǐng)導、技能考核專(zhuān)家，廠(chǎng)長(cháng)、部分骨干員工參與見(jiàn)證。

公司領(lǐng)導就本次會(huì )議的內容及意義發(fā)表了重要講話(huà)：

1、熱愛(ài)+鉆研

要把工作做得完美，需要巨大的能量，提供這種能量的前提是熱愛(ài)自己的工作。做自己喜歡的事，無(wú)論工作多么艱難，都會(huì )全身心投入并最終完成，并獲得巨大的成就感和自信，自信就是生出巨大能量的根本?！皩W(xué)以致用方為上，認真鉆研不虛度”，在熱愛(ài)工作的基礎上，努力鉆研。愛(ài)鉆研，就會(huì )有所發(fā)現，不斷鉆研才會(huì )不斷創(chuàng )新才會(huì )不斷突破，工作上的成就是通過(guò)不斷突破取得的。

2、善教善學(xué)

善教：前輩或師傅在教后輩或徒弟學(xué)習的時(shí)候，要有耐心，不僅可以傳授技能，還要把此技能每個(gè)步驟的原理告訴他，這樣他才能真正的學(xué)到。

善學(xué)：后輩在向前輩請教學(xué)習時(shí)，應抱著(zhù)謙虛而自信的態(tài)度。前輩教授時(shí)要認真聽(tīng)，都是經(jīng)驗之談，有不明白或者有創(chuàng )意的想法可以向前輩提出，前輩也要抱著(zhù)謙虛的態(tài)度耐心的聽(tīng)取。自信是前提，謙虛是關(guān)鍵。知識+經(jīng)驗=智慧和能力。

3、心靈+原料通過(guò)工藝轉化為產(chǎn)品

產(chǎn)品的氣質(zhì)反應了制造者的心靈。制造者是否是完美主義者，對工藝是否嚴格要求，心理是否狀態(tài)穩定，都可以在產(chǎn)品上反應出來(lái)，所以要做完美的產(chǎn)品，必持有續追求完美的心。

4、進(jìn)步使人成長(cháng)

進(jìn)步的意義——微小改變決定你的未來(lái)。進(jìn)步對個(gè)人和公司都是有意義的事，所以個(gè)人主動(dòng)進(jìn)步，公司鼓勵進(jìn)步，不怕漲工資，只要學(xué)到了新的本領(lǐng)和技術(shù)，追求個(gè)人成長(cháng)，不斷鉆研，改善創(chuàng )新，公司就會(huì )從精神和物質(zhì)兩方面進(jìn)行獎勵。

王小英宣讀自己的技能論文

公司技能考核專(zhuān)家對王小英的論文進(jìn)行提問(wèn)，現場(chǎng)答辯。

問(wèn)題一：第一次兌水后攪拌時(shí)間為5-10分鐘，中間有時(shí)間差是什么原因？

答：根據油漿的狀態(tài)、原料的狀態(tài)，水的溫度去判斷需要的時(shí)間......

問(wèn)題二：......

......

經(jīng)過(guò)現場(chǎng)答辯，王小英以專(zhuān)業(yè)的理論知識，對答如流，現場(chǎng)通過(guò)技能升級論文答辯考核。

廠(chǎng)長(cháng)對王小英的表現進(jìn)行了點(diǎn)評

會(huì )議最后公司領(lǐng)導宣布王小英順利通過(guò)各項考核并表示祝賀

此次王小英順利通過(guò)技能升級考核，得益于她本人在工作上的認真負責，懷有強烈的進(jìn)步的愿望，我們也要與優(yōu)秀者同行，讓自己不斷進(jìn)步。